Fast Escova realiza mutirão de contratação com 200 vagas para o final de ano

Com crescimento constante, Fast Escova cria o “Mutirão de Recrutamento”

A área da Estética está cada vez mais em evidência nos últimos anos. Seu mercado movimenta milhões todos os anos, e continua sendo um dos que mais carece de profissionais. Um levantamento feito pela Associação Brasileira da Indústria de Higiene Pessoal, Perfumaria e Cosméticos, confirma que nos últimos cinco anos, esse segmento teve um crescimento de 567%.

A Fast Escova realiza de sexta-feira (29) até domingo (31), um mutirão de recrutamento, visando a contratação de 200 funcionários. O contrato de trabalho irá até 1 janeiro de 2022, havendo possibilidades de efetivação, durante o período.

A rede fará postagens patrocinadas, de alcance nacional, que direcionarão os candidatos a uma página onde poderão se candidatar. As vagas disponíveis no site da Fast Escova são para as seguintes funções: escovista, copeira, manicure, recepcionista, escovista infantil, maquiadora e assistente de escovista (responsável por lavar os cabelos).

O Mutirão de Recrutamento, tem como intuito, encontrar profissionais para postos de trabalho nas unidades da Fast Escova, neste final de ano. “Vemos no período de fim de ano, a oportunidade de realocar diversos profissionais no mercado de trabalho, visto que muitos deles foram demitidos devido a pandemia”, declara Lívia Duarte, Gerente Comercial da Fast Escova.

Os interessados para o “Mutirão de Recrutamento” da Fast Escova podem se candidatar, e encontrar mais informações acessando o link oficial da rede: https://vip.fastescova.com.br/vagas-abertura-de-unidades.

A Fast Escova é uma rede fundada pelas empresárias Márcia Queiroz e Michelle Wadhy, que juntas têm como objetivo, não apenas garantir uma maquiagem, escova e cabelo em até no máximo 40 minutos cada, sem hora marcada e de alta qualidade, mas também, querem aumentar o número de empregos no Brasil e auxiliar a todas as mulheres que sonham em entrar no mundo do empreendedorismo.

Sendo referência no segmento da beleza, a empresária Michelle Wadhy enfatiza que o objetivo é dobrar as demandas que nutriram em 2021 e, em 2022 pretende continuar a gerar postos de trabalho e a expandir os negócios. “Vemos no período de final de ano, a oportunidade de relocar diversos profissionais no mercado de trabalho, visto que muitos foram demitidos durante a pandeia. Temos como missão gerar novos postos de trabalho e compromisso em atingir o número de 1.000 contratados nos postos da Fast Escova”, ressalta a CEO Michelle Wadhy.

A rede possuiu serviços diferenciados, com valor fixo, independentemente do tamanho do cabelo, preço justo, horário de funcionamento das 8h às 20h, consultores de beleza, entre outros.

Sobre a Fast Escova:
Com 130 franquias vendidas e 72 em operação em apenas dois anos e meio a Fast Escova é uma das redes de franquias que mais cresceu no Brasil no ano de 2020. A marca nasceu de uma necessidade do mercado de beleza e duas amigas em encontrar um salão que atendesse sem hora marcada, para procedimentos rápidos, sem perder a qualidade. Foi neste momento que, Michelle Wadhy e Márcia Queiroz, viram a oportunidade de começar um negócio inovador.

Palladium Curitiba realiza ação inédita de contratação para o fim do ano

“Você + Empregado” é novo projeto de empregabilidade do empreendimento e que será realizado na próxima quarta-feira (27)

O Palladium Curitiba promove na próxima quarta-feira (27) a primeira edição de um projeto inédito no segmento de shopping centers. O “Você + Empregado” irá reunir centenas de oportunidades disponíveis em diversas operações do empreendimento.

A partir das 8h da próxima quarta-feira, os lojistas estarão preparados para receber os candidatos e realizar as entrevistas para vagas de vendedor, gerente, estoquista, caixa, atendente, massoterapeuta, auxiliar de cozinha, entre outras. O acesso será pela entrada principal do shopping, pela Avenida Presidente Kennedy, quando os participantes receberão um folder com todas as vagas disponíveis e as lojas contratantes. A ação será limitada às primeiras 500 pessoas que chegarem ao Palladium Curitiba.

“O ‘Você + Empregado’ surgiu da necessidade de auxiliar o nosso lojista na contração de pessoal. Somos um empreendimento que gera milhares de empregos mensalmente, e estamos muito otimistas com o cenário de retorno da economia agora com o avanço da vacinação”, observa a gerente de marketing do Palladium Curitiba, Cida Oliveira, que também reforça o papel social da ação. “Formar novos profissionais é uma das missões do empresariado. Sempre consideramos que quem tem vontade de aprender, com brilho nos olhos é mais importante do que apenas ter experiência”, justifica.

Segundo a Pesquisa Conjuntural da Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Paraná (Fecomércio PR), os ramos de calçados e vestuário, os mais afetados pela pandemia em 2020, estão retomando gradativamente o volume de vendas.

De acordo com Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo a estimativa é de 94 mil postos temporários. No Paraná, sete mil vagas devem ser abertas.

Lojas participantes:

Acium | Americanas |Ana Tereza Chocolates | Anita Voss | Anjuss | Artex | Be Choice | Bier Hoff | Blood Stream | Buh | Cacau Show | Capa Fina | Casa Bauducco | Cavezzale | Chilli Beans / Chocolates Brasil Cacau | Cor De Rosa | Cs Club (Carmen Steffens) | Da Vinci Loterias Damyller | Dark Sugar | D'malu Fashion | Domino Kids | Esporte Fino Store | Farmacias Nissei | Fast Shop | Fatto A Mano | Flora Pura | Flora Pura | Garbo |Happy Walk | Havaianas | Its Grill | Jah Açaí Sorvete Picolé | Jardim Das Ervas | Kfc | La Mandinne | La Rosie | Le Postiche | Linda Mora | Lizzan | Mania Da Moda | Manzoni Moda Masculina | Mcdonald's | Mil Bijus | Milky Moo | Moncloa Chás | Mormaii / No Pe Calçados | Nutty Bavarian | Ojoi / One Store Marisol | Ophicina | Ortobom | Piticas | Ponto | Prata Chik | Prediletto Cafe |Probel Colchoes | Rock Gourmet | Sorveteria Dvicz | Schooner/ Spedini | Tereza Zanchi Shiatsu E Bem Estar | Tim Sa Propria | Tng | Triamicci | Trifil | Usaflex | Will Vest | World Sport | Xangai Store | Zutti Calçados

Serviço: ‘Você + Empregado’

Data: 27 de outubro

Horário: a partir das 8h

Local: Palladium Curitiba – acesso pela entrada principal – Avenida Presidente Kennedy

Informações:

Whatsapp do empreendimento: 41 99176-9604

JBS investe R$ 1,85 bilhão em nova fábrica de alimentos preparados e em expansão de unidade

Planos da Companhia preveem investimentos na cidade de Rolândia (PR). Previsão é gerar 2,6 mil novos empregos diretos

Paraná, 14 de maio de 2021 – A JBS, segunda maior empresa de alimentos e maior de proteína do mundo, oficializou nesta sexta-feira (14) o investimento de R$ 1,85 bilhão em Rolândia (PR) até 2025. A expectativa é criar cerca de 2,6 mil novos empregos diretos. Os planos incluem a construção de uma nova fábrica de alimentos preparados, além da modernização e expansão da atual unidade de aves já em operação. O objetivo é atender as demandas dos mercados interno e externo, tanto para produção de proteína in natura quanto de alimentos preparados. A obra já foi iniciada e tem previsão de conclusão no quarto trimestre de 2022.

“A JBS está sempre atenta às demandas do mercado para ampliar a sua capacidade produtiva. Os nossos investimentos demonstram a relevância global do estado do Paraná como polo produtor de alimentos para o mundo.”, destaca Wesley Batista Filho, Presidente da JBS América do Sul e da Seara.

Atualmente, a unidade de Rolândia emprega 3,7 mil colaboradores diretos, além da parceria com mais de 390 integrados. Com a ampliação, outros 150 produtores serão integrados. A empresa já possui operações em 14 municípios do Paraná, incluindo unidades produtivas, centros de distribuição, incubatórios e fábricas de ração. A Companhia já emprega mais de 14 mil pessoas no estado e ainda conta com uma rede de mais de 2 mil produtores integrados, que fornecem matéria-prima para a empresa e movimentam economicamente as regiões do entorno de suas fábricas.

Sobre a JBS 
 A JBS é a segunda maior companhia de alimentos do mundo e a maior de proteína animal. Com uma plataforma global diversificada por geografia e por tipos de produtos (aves, suínos, bovinos e ovinos), a Companhia conta com mais de 250 mil colaboradores, em unidades de produção e escritórios em todos os continentes, em países como Brasil, EUA, Canadá, Reino Unido, Austrália, China, entre outros. No Brasil são mais de 145 mil colaboradores, sendo a empresa a maior empregadora do país. No mundo todo, a JBS oferece um amplo portfólio de marcas reconhecidas pela excelência e inovação: Swift, Pilgrim’s Pride, Seara, Moy Park, Friboi, Primo, Just Bare, entre muitas outras, que chegam todos os dias às mesas de consumidores em 190 países. A Companhia investe também em negócios correlacionados, como couros, biodiesel, colágeno, higiene pessoal e limpeza, envoltórios naturais, soluções em gestão de resíduos sólidos, reciclagem, embalagens metálicas e transportes. A JBS conduz suas operações com foco na alta qualidade e na segurança dos alimentos e adota as melhores práticas de sustentabilidade e bem-estar animal em toda sua cadeia de valor.

Condor realiza mutirão online de empregos para PCD

O Condor Super Center realiza o primeiro mutirão online para contratar novos colaboradores PCD (Pessoas com Deficiência) para atuar nas suas lojas em Curitiba e Região Metropolitana, nas áreas operacionais de empacotador e repositor. Para participar da seleção, os interessados devem cadastrar o currículo no site www.condor.com.br/trabalhe-conosco e confirmar interesse até o dia 08 de fevereiro pelo WhatsApp: 41 99104-9741.

As vagas são destinadas exclusivamente para pessoas com deficiência, acima de 18 anos e que tenham disponibilidade de horário.

Observação: não serão recebidos candidatos ou currículos presencialmente.

Para dúvidas ou outras informações, favor entrar em contato pelo telefone 41 3888-2122 ou enviar e-mail para escoladadiversidade@condor.com.br.

Condor realiza mutirão online de empregos para PCD

O Condor Super Center realiza o primeiro mutirão online para contratar novos colaboradores PCD (Pessoas com Deficiência) para atuar nas suas lojas em Curitiba e Região Metropolitana, nas áreas operacionais de empacotador e repositor. Para participar da seleção, os interessados devem cadastrar o currículo no site www.condor.com.br/trabalhe-conosco e confirmar interesse até o dia 08 de fevereiro pelo WhatsApp: 41 99104-9741.

As vagas são destinadas exclusivamente para pessoas com deficiência, acima de 18 anos e que tenham disponibilidade de horário.

Observação: não serão recebidos candidatos ou currículos presencialmente.

Para dúvidas ou outras informações, favor entrar em contato pelo telefone 41 3888-2122 ou enviar e-mail para escoladadiversidade@condor.com.br.

McDonald’s tem mais de 3 mil vagas de emprego, incluindo cerca de 200 para PCDs

Rede contrata Atendentes para os restaurantes da marca em todo o país

Reconhecido como porta de entrada para o primeiro emprego formal, o McDonald’s está com mais de três mil vagas abertas neste final de ano, em todo o país, sendo cerca de 200 a serem preenchidas por pessoas com deficiência. A inclusão social é um dos principais valores da empresa e é importante destacar o cuidado e o respeito na busca pelo equilíbrio perante a diversidade e igualdade.

Com investimento de mais de R$ 40 milhões de reais em treinamento e ações de desenvolvimento profissional, além de um sólido plano de carreira, o McDonald´s tem como preocupação o bem-estar e formação dos seus funcionários. Não é à toa que a rede é referência em primeiro emprego para os jovens que queiram uma chance no mercado de trabalho. A empresa também promove a inclusão, oferecendo uma oportunidade formal de emprego e contribuindo para o desenvolvimento, independência e reintegração social.

Atualmente, o McDonald’s conta com 50 mil colaboradores, e as vagas abertas vão ao encontro da expectativa de gerar 18 mil postos de trabalho em 2019. Para fazer parte do time de funcionários da rede, não é necessária experiência anterior. Basta estar cursando ou já ter concluído o ensino médio.

Para saber mais informações sobre as oportunidades ou concorrer a umas dessas vagas, acesse o site: http://www.mcdonalds.com.br/trabalhe-conosco.

Sobre a Arcos Dorados

A Arcos Dorados é a maior franquia McDonald’s do mundo, tanto em vendas totais do sistema como em número de restaurantes. A Companhia é a maior rede de serviço rápido de alimentação da América Latina e Caribe, com direitos exclusivos de possuir, operar e conceder franquias de restaurantes McDonald’s em 20 países e territórios, incluindo Argentina, Aruba, Brasil, Chile, Colômbia, Costa Rica, Curaçao, Equador, Guiana Francesa, Guadalupe, Martinica, México, Panamá, Peru, Porto Rico, St. Croix, St. Thomas, Trinidad & Tobago, Uruguai e Venezuela. A Companhia opera ou franqueia mais de 2.200 restaurantes McDonald’s com mais de 90.000 funcionários e é reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no América Latina. A Arcos Dorados está listada na Bolsa de Valores de Nova York (NYSE: ARCO). Para saber mais sobre a Companhia visite a seção de Investidores de nosso site: www.arcosdorados.com/ir.